Erfahrungsaustausch

Bildung und Weiterbildung gehören ebenso wie ein reger Erfahrungsaustausch zu den Grundlagen erfolgreicher betrieblicher Personalplanung.

Dies fördern wir durch aktuelle Veranstaltungen ihrer Personalleiter im Rahmen von

  • Vortragsreihen
  • Personalleitertagungen
  • Betriebsbesichtigungen
  • arbeitswissenschaftlichen Gesprächsrunden
  • Arbeitskreise, Workshops.

Wir informieren und beraten hierbei zeitnah über aktuelle arbeits- und sozialrechtliche Themen und sorgen für einen intensiven Erfahrungs- und Meinungsaustausch.